<중앙매일> 2011년 10월 31일자 15면
문화면
일다운 일을 하게 하라
이동근, 조윤재 공저 / 북갤러리 펴냄
회사의 경영목표와 전략이 수립되었을 때 직원들이 자기의 업무에 관해 개선하고, 성장하고, 더 많은 성과를 낼 수 있는 방법을 제시하고 있다. 이 책은 특히 직원들이 제대로 된 목표를 설정하는 요령을 가르쳐 주고 있어 상사나 CEO가 부하들의 목표설정을 조언하는 데 큰 도움이 될 수 있도록 했다.
직원들이 일을 잘하기 위해서는 먼저 자기 업무에 관해 회사에 더 많은 기여를 하는 일, 즉 일다운 일을 찾아내는 것이 가장 중요하다고 저자는 말하고 있다.
회사의 경영목표, 전략이 수립되었을 때, 아니면 경영목표나 전략이 없더라도 조직의 생리상 ‘성장’을 기대한다는 가정 하에, 직원들이 자기의 업무에 관해 개선하고, 성장하고, 더 많은 성과를 낼 수 있는 방법을 제시한 이 책을 통해 CEO는 사업부장 또는 팀장들이, 팀장은 팀원들이 ‘일다운 일’을 하게 하는 데 직접 활용할 수 있을 것이다.
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